鹏辉能源向员工低于五折推股权激励 实控人夏信德将获授60万股限制性股票
2022-09-10 10:10:17
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鹏辉能源向员工低于五折推股权激励 实控人夏信德将获授60万股限制性股票。奔腾新闻记者 蔡嘉新能源储能行业势头正盛,鹏辉能源(300438)(300438.SZ)以股权激励的方式促进公司持续发展。9月6
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  奔腾新闻记者 蔡嘉

  新能源储能行业势头正盛,鹏辉能源(300438)(300438.SZ)以股权激励的方式促进公司持续发展。

  9月6日晚间,鹏辉能源披露第三期限制性股票激励计划草案。此次激励计划拟授予的限制性股票数量约为400万股,约占公司当前总股本的0.87%。

  其中,首次拟授予的限制性股票数量约为360.81万股,约占授予数量总额的90.2%。首次授予对象共391人,授予价格为41.03元/股,约为鹏辉能源公告披露当日收盘价89.67元/股的45.76%。

  一般而言,股权激励计划是在原有相对单一、现金主导的薪酬激励体系基础上,增加与公司整体价值提升关联、与个人绩效和工作表现链接的股权激励机制,鼓励员工创造价值,实现核心员工薪酬激励的多元化和长期化,增强整体薪酬竞争力,为公司未来持续、健康、快速发展奠定坚实的人才基础。

  能够以低于市场价超过50%的价格购买公司股票,如此大吸引力,同时也伴随着业绩考核条件。

  奔腾新闻记者注意到,在对于首次授予的三个归属期安排上,鹏辉能源的业绩考核指标为以2021年为基础,2022年至2024年公司的营业收入增速分别不低于50%、125%、237%。预留授予的两个归属期考核条件为,2023年和2024年公司的营业收入相较于2021年分别增长不低于125%、237%。

  值得关注的是,受益于近两年来新能源行业的蓬勃发展,鹏辉能源盈利能力大幅提升。公开资料显示,处于电池产业链中游的鹏辉能源,主要从事锂离子电池、一次电池(锂铁电池、锂锰电池等)、镍氢电池的研发、生产和销售。

  2015年登陆创业板之后,2015年至2018年,公司营业收入由8.79亿元增长至25.69亿元,净利润由0.87亿元增长至2.65亿元。但2019年和2020年,公司连续两年净利润下降,降幅分别为36.46%、68.38%。

  直至2021年,鹏辉能源业绩才恢复增长。2021年和2022年上半年,公司分别实现营业收入56.93亿元、40.65亿元,同比增长56.3%、65.58%;净利润1.82亿元、2.44亿元,同比增长242.9%、105.95%。

  从当前业绩表现来看,由于上半年营收增速已经达到65.58%,只要下半年保持这一增速,鹏辉能源此份股权激励的首年考核条件将顺利完成。

  值得关注的是,在此份股权激励中,鹏辉能源的实控人夏信德为获授股份数量最高的员工。草案显示,夏信德作为公司董事长,与公司总经理将分别获授60万股限制性股票,分别占本次授予股票总数的15%。其他主要高管中,公司事业部总经理夏杨、财务负责人潘丽、董事会秘书鲁宏力、物业部总经理夏仁德将分别获授3.6万股、3.6万股、2.82万股、2.82万股,其余385名核心员工将合计获授227.97万股,占本次授予股票总数的56.99%。

  值得一提的是,目前鹏辉能源还在推进45亿元规模的定向增发,募集资金用于鹏辉智慧储能制造基地项目(年产10GWh储能电池项目) 、鹏辉智慧储能及动力电池制造基地项目及补充流动资金。



 

鹏辉能源股票行情:

(诊股日期:2022-09-10)


● 短期趋势:短期的强势行情可能结束,投资者及时短线卖出、离场观望为宜。

● 中期趋势

● 长期趋势:迄今为止,共300家主力机构,持仓量总计1.41亿股,占流通A股40.89%

综合诊断:鹏辉能源近期的平均成本为90.71元,股价在成本下方运行。该股资金方面受到市场关注,多方势头较强。该公司运营状况良好,多数机构认为该股长期投资价值较高。